Ce cycle supérieur de management (CSM) a pour vocation de permettre aux cadres dirigeants expérimentés de la fonction publique territoriale de monter en compétences. 

Orienté vers la performance de l’action managériale, il répond aux besoins d’accompagnement des dynamiques et projets professionnels des cadres et concourt à l’effort des collectivités en termes de politique de valorisation des ressources internes. Cette formation, exigeante et diplômante, est construite selon un déroulé progressif autour d’une architecture centrée sur la posture et les compétences demandées à un cadre dirigeant en collectivité territoriale. Entre réseaux et gestion de crise, animation de collectifs et GPEC, pilotage et évaluation des politiques publiques et innovations managériales, le CSM est structuré pour permettre aux cadres de devenir de véritables acteurs de la transformation de la fonction publique territoriale.

Conçu en partenariat avec l’Institut Montpellier Management (Université de Montpellier), le CSM permet l’obtention d’un Master 2 mention Management Public Territorial.

L'objectif du cycle est la professionnalisation des cadres des équipes de direction sur le management stratégique, la conduite des politiques publiques et l’adaptation de l’organisation des collectivités. Le cycle est composé de huit semaines de formation (une semaine par mois), d’une mission de terrain de huit mois et des épreuves universitaires de master tout au long de l’année.

Le prochain cycle se déroulera sur 13 mois, de septembre 2024 à octobre 2025. 
Les candidatures pour le cycle 2024-2025 seront ouvertes en février 2024, avec une date limite de candidature fixée au 12 avril 2024. 

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